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公司動態(tài)

質(zhì)管部2017年度QC技能競賽獎項花落誰家?

時間:2017-12-21 09:55:10  點擊數(shù): 14112 次

       作者:質(zhì)管部 楊曉龍

       作為安全部件,每個客戶對于聚合物鋰離子的品質(zhì)都尤為重視并非常關(guān)注,同時電池生產(chǎn)具有工序繁多、流程復(fù)雜、生產(chǎn)周期長等特點,相應(yīng)地生產(chǎn)品質(zhì)控制壓力與挑戰(zhàn)都非常大,并且對于品質(zhì)管理人員的技能要求也特別高。一直以來,國光電子憑借優(yōu)異穩(wěn)定的產(chǎn)品品質(zhì)獲得廣大客戶的信任與青睞,離不開系統(tǒng)的全面質(zhì)量管理,也離不開每一過程基層QC人員的細致管理。

       人才是企業(yè)的重要生產(chǎn)資源,如何培養(yǎng)處合格優(yōu)秀的人才是每個企業(yè)都必須重視的問題。針對QC人員,質(zhì)管部一貫以來把做好QC技能提升培訓(xùn)工作作為最重要的人才培養(yǎng)任務(wù)來抓,健全培訓(xùn)體系,不斷推進培訓(xùn)活動有效性優(yōu)化。2017年全年共針對QC技術(shù)員開展了24個主題的課程培訓(xùn),由內(nèi)部各工程師擔任導(dǎo)師,培訓(xùn)內(nèi)容涵括“鋰電池基礎(chǔ)知識、QC職能分類與職責、品質(zhì)意識、測量儀器、工作禮儀、溝通技巧”6個維度,促進QC技術(shù)員業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識全面發(fā)展。同時,也較好的鍛煉了各位導(dǎo)師的表達能力及演講臺風(fēng),教學(xué)相長,共同成長。并且,通過全年培訓(xùn)過程當中的輕松氛圍打造,鼓勵積極討論,很好的促進了管理人員、工程師、技術(shù)員之間的互動交流。


▲QC專業(yè)培訓(xùn)

      為了檢驗學(xué)習(xí)成果,質(zhì)管部于2017年12月14日晚間組織了一場別開生面的QC技能PK競賽。競賽以筆試考試與實操演練的方式結(jié)合開展,內(nèi)容覆蓋面廣,題目新穎且有深度。其中實操演練共設(shè)3名考官,均由QE擔任,主要考核QC技術(shù)員在文件查詢、儀器使用、測量手法、檢驗判定等技能上的熟練程度。競賽時長為1小時,共分2批進行,第一批QC技術(shù)員完成后需等第二批完全進入考場后才能離場,競賽過程中手機上交,離場時才能領(lǐng)取,全程安排由QC班長及QE巡線,以確保競賽過程和結(jié)果公平、公正。


▲技能競賽筆試

       全體QC技術(shù)員對于本次競賽均非常重視并認真參與,筆試過程緊張但有序。各QC技術(shù)員答題策略各有差別,有人按部就班,有人先易后難,有人先難后易,有人先從大題入手,有人則從有把握的入手;盡管答題方式各有不同,但大家都信心滿滿,認真的閱讀每一道題,胸有成竹的落筆填寫答案,答題完成后檢查檢查再檢查。在實操演練測試中,各QC技術(shù)員的采用的策略卻出奇的一致,每個人每個操作步驟都按部就班,從進入共享文件系統(tǒng)查詢文件,到戴防護手套、儀器點檢、合格證確認、產(chǎn)品檢驗、判定等都是一氣呵成,可以看出,QC技術(shù)員們的熟練操作,均在日常工作過程中已有所積累養(yǎng)成習(xí)慣。


▲技能競賽實操考試

        經(jīng)過激烈的競爭,藍艷花、莫映熙、馮翠青三位分別榮獲第一、二、三名,將在年終總結(jié)會上授予獎勵。

       此次競賽的過程和結(jié)果,質(zhì)管部 QE團隊將組織進行細致的分析總結(jié),結(jié)合制定2018年培訓(xùn)計劃,務(wù)求給QC技術(shù)員更有價值的系列培訓(xùn),秉持質(zhì)管部“團結(jié)、開拓、務(wù)實、求精”的作風(fēng),為AEC品質(zhì)把好第一道關(guān),為客戶創(chuàng)造價值。


技能競賽優(yōu)秀者